Blog Asesoria fiscal, laboral, contable y mercantil en Madrid
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Medidas de apoyo a autónomos y economía social

El Consejo de Ministros ha recibido un informe de la ministra de Empleo y Seguridad Social sobre el Anteproyecto de Ley por la que se modifica y actualiza toda la normativa en materia de autoempleo, y se adoptan medidas de fomento y promoción del trabajo autónomo y de la Economía Social. Entre otras medidas, los autónomos de cualquier edad podrán compatibilizar durante un máximo de 270 días la prestación por desempleo con el alta en el RETA, una posibilidad hasta ahora reservada a los menores de 30 años,  y se introducen  algunas novedades en relación con la Tarifa Plana para Autónomos.

Determinación del coste de producción

Esta Resolución, que se aplicará sin efectos retroactivos en la formulación de las cuentas anuales individuales y consolidadas de los ejercicios iniciados a partir del 1 de enero de 2015, es un desarrollo del PGC, el PGC de Pymes y las Normas para la Formulación de las Cuentas Anuales Consolidadas, que deben aplicar obligatoriamente todas las empresas, cualquiera que sea su forma jurídica. Se aplicará para la determinación de los costes de los productos sean bienes o servicios elaborados por la entidad en todo o en parte, con independencia de que sean existencias, inmovilizado material o intangible.

Hacienda rebaja los módulos del IRPF

En el BOE del pasado 24 de abril se ha publicado la Orden por la que se reducen para el periodo impositivo de 2014 los índices de rendimiento neto (módulos) aplicables en el método de estimación objetiva del IRPF para las actividades agrícolas y ganaderas afectadas por diversas circunstancias excepcionales.

La reforma del Código Penal introduce modificaciones importantes

En el BOE del pasado día 31 de marzo se publicó la reforma del Código Penal que contiene importantes modificaciones en el tratamiento penal en muchos aspectos: desde el comiso de bienes hasta las insolvencias, pasando por la protección a los discapacitados o los hechos que dificulten un embargo. Uno de esos aspectos es el relativo a la responsabilidad penal de las personas jurídicas y de sus administradores de hecho o de derecho. Por primera vez, una norma penal establece el deber de los administradores sociales de adoptar y ejecutar modelos eficaces de vigilancia y control para la prevención de delitos, cuyo cumplimiento exime de responsabilidad penal a la sociedad, si es total, o la atenúa, si es parcial (Modelo de Prevención de Delitos).

Nuevo criterio técnico de la Inspección de Trabajo

Ante el aumento de temporalidad y subcontratación de la actividad laboral y a falta de definición legal en algunos ámbitos, la Dirección General de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, ha dictado el Criterio Técnico 95/2015 en materia de contratación temporal con fecha de 8 de abril de 2015.

Hacienda se pronuncia sobre la tributación de los servicios

La Dirección General de Tributos (DGT) ha emitido dos consultas con fecha de 13 de abril de 2015, sobre la tributación en IRPF, en IVA y en IAE de los socios de sociedades que prestan servicios a las mismas, teniendo en cuenta la reforma de la Ley del IRPF, con efectos desde el pasado 01-01-2015, sobre tributación de los socios de entidades que realicen actividades profesionales.

Actualidad fiscal, mercantil, laboral y contable (del 13 al 18 de abril de 2015) FISCAL Convenio entre el Reino de España y la República Federal de Nigeria para evitar la doble imposición y prevenir la evasión fiscal en materia de impuestos sobre la renta y sobre el patrimonio Convenio entre el Reino de España y la República Federal de Nigeria para evitar la doble imposición y prevenir la evasión fiscal en materia de impuestos sobre la renta y sobre el patrimonio, hecho en Abuja el 23 de junio de 2009. (BOE, 13-04-2015)

Convocatoria de la Junta general de socios

Recuerde que los administradores convocarán la junta general siempre que lo consideren necesario o conveniente para los intereses sociales, y en todo caso, en las fechas o periodos que determinen la ley y los estatutos. Compruebe en los estatutos de su sociedad la forma en que deben convocarse las juntas, y cumpla de manera estricta los requisitos que se indiquen.

Convenio colectivo de trabajo para peluquerías, institutos de belleza y gimnasios

En este mes hemos resumido el Convenio Colectivo estatal que regula las condiciones de trabajo de todas las empresas, cualquiera que sea la forma jurídica que adopten, cuya actividad sea la de peluquerías, institutos de belleza y gabinetes de estética, salones de manicura, pedicura y depilación, y establecimientos de baños, saunas y gimnasios.